Cuantía y revalorización del salario mínimo en Francia

El Salario Mínimo Interprofesional de Crecimiento, más conocido por la abreviatura SMIC, es, en Francia, el salario mínimo por hora por debajo del cual está prohibido pagar a un empleado. Se revaloriza al menos cada año, el 1 de enero. Además, si la inflación observada entre el nivel utilizado como referencia para el último aumento del SMIC el 1 de enero y el último mes conocido (N-1) supera el 2%, se revalorizará automáticamente en el mes N+1 por el porcentaje de esta inflación.

Debido a la fuerte subida de la inflación en el último año, se han producido varias revalorizaciones automáticas en 2022: tras una subida «normal» del 0,9% el 1 de enero, se revalorizó un 2,65% el 1 de mayo y un 2,01% el 1 de agosto.

Su incremento corresponde por lo menos a la inflación observada el año anterior, más el 50% del incremento del poder adquisitivo del salario básico por hora del trabajador.

Desde el 1 de agosto de 2022, el valor del SMIC bruto es de 11,07 € por hora en Francia, o sea que, para un trabajo a tiempo completo, supone 1.678,95 € brutos mensuales, es decir, 1.329,05 € netos. Entre los países de la OCDE, Francia tiene uno de los salarios mínimos más altos.

En 2021, el salario mínimo afectó a 2,04 millones de empleados (aproximadamente el 12% del empleo asalariado a 1 de enero de 2021). Entre los asalariados con salario mínimo, el 59,3% son mujeres, el 24,1% trabaja en empresas de menos de 10 empleados y el 34,6% ejercen su actividad a tiempo parcial.

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