{"id":2418,"date":"2012-11-26T21:34:26","date_gmt":"2012-11-26T20:34:26","guid":{"rendered":"https:\/\/voilangue.com\/?p=2418"},"modified":"2023-06-06T17:56:36","modified_gmt":"2023-06-06T15:56:36","slug":"llar-dinfants-interempresarial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/voilangue.com\/ca\/llar-dinfants-interempresarial\/","title":{"rendered":"Llar d’infants interempresarial"},"content":{"rendered":"

A Fran\u00e7a<\/strong>, si les grans empreses<\/strong> tenen la seva pr\u00f2pia llar d’infants<\/strong>, sovint \u00e9s m\u00e9s f\u00e0cil – i m\u00e9s barat – per a una PIME<\/strong> d’optar per la soluci\u00f3 de la\u00a0llar d’infants interempresarial<\/strong>, creada en col\u00b7laboraci\u00f3 amb altres empreses dels voltants o de les autoritats locals.<\/p>\n

Des de la Llei de finances de 2004, diversos ajuts<\/strong> afavoreixen la creaci\u00f3 de les llars d’infants interempresarials. Una pla\u00e7a costa de mitjana entre 10 i 12.000 euros l’any. D’aquesta quantitat, mitjan\u00e7ant el contracte Enfance-Entreprise<\/em>, les Caisses d’Allocations Familiales <\/em>(CAF) -fons de subsidi familiar- es fan c\u00e0rrec del 50 al 70% d’aquesta quantitat<\/strong>. Aquest ajut es paga directament a l’empresa.<\/p>\n

\"\"<\/a>A aix\u00f2 s’afegeixen els ajuts fiscals<\/strong>. Les despeses de l’empresa per al funcionament de la llar d’infants s\u00f3n dedu\u00efbles dels resultats subjectes a imposici\u00f3<\/strong>, \u00e9s a dir, \u00e9s un estalvi d’uns 3.000 euros. Finalment, \u00e9s possible aplicar un cr\u00e8dit fiscal del 25% de la suma no finan\u00e7ada per la CAF (aprox. 750 euros). In fine<\/em>, el cost per a l’empresa \u00e9s de l’ordre de 1.500 a 2.000 euros per any i pla\u00e7a a la llar d’infants<\/strong>. Aix\u00f2 correspon aproximadament a 150-200 euros al mes per empleat amb un nen.<\/p>\n

Gran avantatge social per al treballador<\/strong>, la guarderia interempresarial tamb\u00e9 presenta molts interessos per a l’empresari<\/strong>, m\u00e9s enll\u00e0 de la imatge jove i din\u00e0mica que transmet amb aquest servei de valor afegit<\/strong>. Amb el desenvolupament d’horaris a temps parcial o at\u00edpics, resulta cada vegada m\u00e9s complicat per als empleats conciliar treball i vida privada<\/strong>. Proporcionar aquest tipus de servei \u00e9s sovint un important avantatge competitiu<\/strong> per conv\u00e8ncer a alg\u00fa que vingui a treballar per a vost\u00e8. Tamb\u00e9 \u00e9s una soluci\u00f3 per millorar la igualtat professional<\/strong> entre homes i dones i un actiu important per a la reducci\u00f3 de costos ocults<\/strong> com a retards en l’oficina o l’absentisme.<\/p>\n

En els nostres\u00a0cursos de franc\u00e8s per a empreses<\/a><\/strong>,\u00a0tamb\u00e9 s’apr\u00e8n aix\u00f2!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Classes de franc\u00e8s per a empreses: algunes PIME opten per la soluci\u00f3 de la llar d’infants interempresarial la qual \u00e9s afavorida per a diversos ajuts.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[223],"tags":[],"class_list":["post-2418","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-interculturalitat"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t